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申请职位
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3-4.4K/月申请职位岗位要求： 1、招聘渠道的开发与维护，招聘与甄选流程的完善与优化，日常招聘及人员调配工作； 2、办理员工入职、转正、晋升、离职等相关手续； 3、办理员工社保、医保方面参退保手续及人事档案的整..
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2-2.9K/月申请职位岗位职责 1、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）； 2、负责维护集团网站以及更新，制作PPT； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的整理下发； 4、负责各类会务的安..
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4-5K/月申请职位职位描述： 1.负责员工招聘、入职、离职手续的办理和管理； 2.负责员工档案的建立、归档和管理； 3.协助制定和执行公司员工培训计划； 4.协助处理员工考勤、请假、奖惩等事务； 5.负责公司日常行政..
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3-6K/月申请职位人事行政部专员（人力资源方向） 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、1-3年人事工作经验，人力资源专业优先考虑； 3、熟悉日常人事各板块的工作； 4、良好沟通能力，能够独立处理、协调、开展工作；..
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3-6K/月申请职位任职资格： 1、 本科及以上学历； 2、1-3年行政工作经验，行政管理、法律专业优先考虑； 3、熟悉日常行政工作，如会议、公文、建档、事务管理工作； 4、良好沟通能力，能够独立处理、协调、开展工..
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3-4K/月申请职位岗位职责： 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理； 3、公司内部员工档案的建立与管理； 4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的..
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12-20W/年申请职位1.处理与移民局、工会、劳工部、警察局、当地医院等相关的事务； 2.公司相关活动的组织，管理和安排该部门的当地员工的工作； 3.当地行政人事部的工作并监督当地员工管理制度的执行； 4.负责本部门..
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6-8K/月申请职位岗位职责： 1、负责公司外部人员接待、会议服务工作; 2、负责制定并组织实施行政后勤管理规章制度、实施流程，编制年度行政后勤资金预算和工作计划; 3、负责组织企业文化建设工作，包括公司团建、年..
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2.5-3K/月申请职位岗位职责 1、协助部门经理对公司各项行政人事事物的安排和执行； 2、公司人事行政类档案的管理； 3、缴纳社会保险； 4、公司资质的管理和信息平台的维护； 5、完成上级交给的其它事务性工..
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3-4K/月申请职位岗位职责： 1、负责设计后期服务，打印、校审、递送设计文件，公文写作，会议记录，档案管理等所有行政事务。 2、招聘网上应聘人员的简历筛选；协助部门经理拟定公司规章制度、招聘制度草案，协助..
- 公司规模：50 - 99人
- 公司性质：民营企业
- 所属行业：通信
- 所在地区：四川-成都市
- 联系人：施小姐15882258708
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- 邮政编码：333222
工作地址
- 地址：成都市成华区猛追湾街66号本固楼四楼
